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    選修寶教育咨詢

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藝考生要語文學科的得分,就要日常的知識積累,從點滴抓起。以下是語文中,比較常見的丟分題型及其原因分析。

 

部分

1字音字形題,耗時過多而丟分。

字音字形題耗時不要超過1分鐘,否則既降低了答對的機率,還擠壓了其他題的時間。俗稱“丟雙份”。語文選擇題多為復查負效題,不復查還好,越查越易改錯。

【對策】選擇常見100個多音字和100個常錯形近字,遵循“以義定音定形”原則,適度聯想發(fā)散,逐一記憶過關,每天一題,適當訓練。

2詞語(成語)運用題,不知分類而丟分。

成語題中只要出雙重語義的一般選擇項,比如燈紅酒綠、想入非非等。當然成語還有因不了解成語意思誤用、因不明成語使用對象誤用、因不明成語感彩誤用等角度進行分類。

【對策】(1)選擇100個??汲烧Z和100個常錯成語,逐一過關,每天一題,適當訓練。

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  9、教師未能起到真正的傳道受業(yè)解惑的職責。也未能真正做到因材施教,10、教育的功能未能與其他問題的解決相互關聯,如老齡化問題等,11、素質教育仍需采取措施實施,教育觀編輯。從19世紀40年代起。和的許多著作就提出了教育觀的初步原理(比如《資本論》第1卷,第13章;《德意志意識形態(tài)》第1卷,第1部分;《哥達綱領批判》第4部分;《基本原理》),正是在這一基礎上逐步形成了較系統(tǒng)的教育理論。十月及其對教育實踐的需要。大大推動了這一理論的發(fā)展(、克魯普斯卡婭、勃朗斯基、馬卡連柯)。學習通商務英語翻譯課后作業(yè)參考答案

(2)其他實詞虛詞不能放松。

3語病辨析題,不分輕重而丟分。

語病題是命題人的題目,因為語言本就講求約定俗成,因此答題是不要苛求,只比較哪個選擇項一些--“認對不認錯”。

【對策】匯總題,熟悉六種語病類型,分類解析,每周一題,適應訓練。語病題是訓練低效題。

4實詞理解題,教材不熟而丟分。

實詞題與教材文言文聯系緊,出題點一般為教材內容。

【對策】匯總必修教材和選修教材中的文言文,每天一篇,翻譯梳理過關。

5文言篩選題、分析概括題,忽略原文而丟分。

【對策】文言篩選信息題的關鍵是將選擇項內容代入原文,根據題目要求進行排除。分析概括題除了要原文,代入原文外,還須盯緊該題設錯的五大方面(攪亂時間、地點、人物、事件和語意邏輯)。

6文言翻譯題,得分點不全而丟分。

【對策】匯總必修教材中22篇文言文,每天一篇,翻譯過關。

四個落實

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一是字字落實,重點在單音節(jié)詞翻譯為以該單音節(jié)詞為核心的雙音節(jié)詞;

二是句式落實,不句式還包括活用法;

三是文從句順語言落實;

四是得分點落實,是得分點的不能譯錯更不能譯掉。

文言斷句題,不懂標志而丟分。

【對策】斷句題命題點在于標志。標志有哪些?句前“猶、況、夫、其”,句末“耶、者”,當然還有句中的“而”等。此外,要善于利用句式特點、主謂、動賓關系等技巧。斷句答問命題自由,但無非內容概括和常識考查。內容概括摘原文,常識考查適當須積累文學、文化常識。

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  以上所概述的理論并沒有終結,對上述原則的解釋或依據上述原則所進行的實踐。還存在許多進退兩難的問題,在者之間以及在者與非者之間。正在對下列問題進行辯論人的個性問題;“本性與教養(yǎng)”的問題;學校和教育在流行的決定論范圍內創(chuàng)新的可能性;以及教育的內容、方法、結構在促進變革中的相對重要性,(ZF)參考書目1MW阿佩爾《意識形態(tài)與學校的課程》,1979年英文版,2奧·倍倍爾《婦女與》(1879),1886年英文版,3P布爾丟和JC帕塞隆《教育、和文化的再生產》。4S鮑爾斯和H金蒂斯《美國的教育》。

  不受且有足夠大的空間,能夠在培訓中使用范例(如錄像、產品樣品、圖表、幻燈機)。應根據培訓的要求安排座位。座位安排有扇形、教室形、會議形、馬蹄形,6.培訓資料及器材的,每一培訓項目都應培訓資料,主要包括培訓教材、培訓課程描述書、培訓時間的安排表、培訓記錄表等,培訓所需的器材(如板書用品、錄像機、幻燈機、電腦、多媒體教學設備)。7.培訓資料的保存,為每一位參訓人員建立個人培訓檔案,記錄每一次培訓的基本情況和培訓的考核結果。對每一項目的培訓教材、培訓課程描述書、培訓時間的安排表、培訓記錄表都應保存,途徑七選擇培訓形式。asdioqwpeg

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